Coordinador de Centro de Entrenamiento - Villa Nueva
Hoosier Manufacturing
Fecha: hace 6 días
ciudad: Villa Nueva, Guatemala
Tipo de contrato: Tiempo completo
Coordinador de Centro de Entrenamiento
En Hoosier Manufacturing buscamos un profesional dinámico y con experiencia para el rol de Coordinador de Centro de Entrenamiento.
Tu misión será supervisar y optimizar las operaciones del centro de entrenamiento, asegurando que los programas de desarrollo para el área de producción sean efectivos y que los equipos estén preparados para alcanzar sus objetivos.
Tu responsabilidad principal será mantener la integridad del área de costura velando por el cumplimiento de los procesos establecidos.
Deberás trabajar en conjunto con los equipos de producción para entender sus necesidades específicas y adaptar los programas de entrenamiento en consecuencia.
Además, serás responsable de evaluar el desempeño de los participantes y proporcionar retroalimentación para mejorar continuamente los procesos de entrenamiento.
Se requiere un mínimo de tres años de experiencia en coordinación de programas de entrenamiento o áreas afines.
Debes tener habilidades de liderazgo y una capacidad demostrada para motivar y guiar a equipos.
Si tienes un compromiso con la excelencia y una pasión por el desarrollo de las personas, te invitamos a unirte a nuestro equipo.
Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades para crecer profesionalmente dentro de una empresa líder en la industria.
Aporta tu experiencia y habilidades para ayudarnos a formar profesionales excepcionales y a impulsar el éxito continuo de Hoosier Manufacturing.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
3 años de experiencia
Idiomas: Inglés
Edad: entre 25 y 40 años
Conocimientos: Enseñanza, Liderazgo, Organización, Proceso de mejora, Trabajo en equipo
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
En Hoosier Manufacturing buscamos un profesional dinámico y con experiencia para el rol de Coordinador de Centro de Entrenamiento.
Tu misión será supervisar y optimizar las operaciones del centro de entrenamiento, asegurando que los programas de desarrollo para el área de producción sean efectivos y que los equipos estén preparados para alcanzar sus objetivos.
Tu responsabilidad principal será mantener la integridad del área de costura velando por el cumplimiento de los procesos establecidos.
Deberás trabajar en conjunto con los equipos de producción para entender sus necesidades específicas y adaptar los programas de entrenamiento en consecuencia.
Además, serás responsable de evaluar el desempeño de los participantes y proporcionar retroalimentación para mejorar continuamente los procesos de entrenamiento.
Se requiere un mínimo de tres años de experiencia en coordinación de programas de entrenamiento o áreas afines.
Debes tener habilidades de liderazgo y una capacidad demostrada para motivar y guiar a equipos.
Si tienes un compromiso con la excelencia y una pasión por el desarrollo de las personas, te invitamos a unirte a nuestro equipo.
Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades para crecer profesionalmente dentro de una empresa líder en la industria.
Aporta tu experiencia y habilidades para ayudarnos a formar profesionales excepcionales y a impulsar el éxito continuo de Hoosier Manufacturing.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
3 años de experiencia
Idiomas: Inglés
Edad: entre 25 y 40 años
Conocimientos: Enseñanza, Liderazgo, Organización, Proceso de mejora, Trabajo en equipo
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan