Coordinador de reclutamiento

Requisitos:
Licenciatura en Psicología Industrial, Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección de personal administrativo y especializado.
Experiencia liderando equipos de reclutamiento.
Coordinar y supervisar procesos de reclutamiento y selección.
Liderar al equipo de reclutamient y dar seguimiento a indicadores.
Gestionar procesos para posiciones administrativas, técnicas y especializadas.
Coordinar entrevistas con líderes contratantes.
Supervisar evaluaciones psicométricas, técnicas y médicas.
Elaborar informes comparativos y presentación de candidatos.
Generar reportes de gestión y métricas de reclutamiento.
Implementar mejoras continuas en los procesos de selección.
Manejo de indicadores y análisis de información.
Disponibilidad Inmediata

Ofrecemos:
Salario base entre Q13,000 y Q14,000.
Horario Lunes a viernes y sabado medio dia.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
5 años de experiencia
Edad: entre 27 y 50 años
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Atracción de talento, Indicadores, Reclutamiento, Recursos humanos, Seguimiento, Selección de personal, Supervisión, Administración de empresas
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento