Analista de Nóminas - Zona 15
Gente Pilas, S.A.
Fecha: hace 1 día
ciudad: Guatemala Ciudad, Guatemala
Tipo de contrato: Tiempo completo
Objetivo del puesto:
Garantizar el procesamiento correcto y oportuno de la nómina de los colaboradores, asegurando el cumplimiento de las obligaciones laborales, fiscales y de seguridad social, así como la exactitud en los cálculos de salarios, prestaciones, ISR, IGSS, IRTRA y demás obligaciones patronales.
Funciones principales:
Procesar y administrar la nómina de colaboradores de forma oportuna y precisa.
Realizar cálculos de ISR, IGSS, IRTRA y demás descuentos legales.
Gestionar altas, bajas y modificaciones de personal ante entidades correspondientes.
Calcular prestaciones laborales, liquidaciones, vacaciones, aguinaldo y Bono 14.
Controlar incidencias de nómina como horas extras, ausencias e incapacidades.
Elaborar reportes y asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
Brindar atención y soporte a colaboradores en consultas relacionadas con pagos y descuentos.
Requisitos:
Estudios universitarios en Contaduría Pública y Auditoría, Administración de Empresas o carrera afín.
Mínimo 2 años de experiencia en administración de nómina y planillas.
Experiencia en cálculo de ISR, IGSS, IRTRA y prestaciones laborales.
Conocimiento de legislación laboral guatemalteca.
Manejo de Excel intermedio o avanzado.
Alta capacidad analítica, organización y atención al detalle.
Beneficios:
Salario competitivo acorde a experiencia.
Prestaciones de ley.
Seguro de vida
Estabilidad laboral.
Horario de lunes a viernes.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
2 años de experiencia
Palabras clave: analyst, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, area
Garantizar el procesamiento correcto y oportuno de la nómina de los colaboradores, asegurando el cumplimiento de las obligaciones laborales, fiscales y de seguridad social, así como la exactitud en los cálculos de salarios, prestaciones, ISR, IGSS, IRTRA y demás obligaciones patronales.
Funciones principales:
Procesar y administrar la nómina de colaboradores de forma oportuna y precisa.
Realizar cálculos de ISR, IGSS, IRTRA y demás descuentos legales.
Gestionar altas, bajas y modificaciones de personal ante entidades correspondientes.
Calcular prestaciones laborales, liquidaciones, vacaciones, aguinaldo y Bono 14.
Controlar incidencias de nómina como horas extras, ausencias e incapacidades.
Elaborar reportes y asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
Brindar atención y soporte a colaboradores en consultas relacionadas con pagos y descuentos.
Requisitos:
Estudios universitarios en Contaduría Pública y Auditoría, Administración de Empresas o carrera afín.
Mínimo 2 años de experiencia en administración de nómina y planillas.
Experiencia en cálculo de ISR, IGSS, IRTRA y prestaciones laborales.
Conocimiento de legislación laboral guatemalteca.
Manejo de Excel intermedio o avanzado.
Alta capacidad analítica, organización y atención al detalle.
Beneficios:
Salario competitivo acorde a experiencia.
Prestaciones de ley.
Seguro de vida
Estabilidad laboral.
Horario de lunes a viernes.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
2 años de experiencia
Palabras clave: analyst, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, area
Cómo postularme
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