Analista de Formación y Cultura - Temporal

Tendrás a tu cargo el coordinar y ejecutar programas de formación, capacitaciones y de inducción (onboarding) garantizando que los colaboradores se adapten de manera efectiva a la cultura organizacional de las sedes hospitalarias, así como atender las necesidades de capacitación de cada una de las áreas.

Requisitos:
-Estudiante activo de la carrera en Psicología Industrial, Administración de empresas o carrera a fin
-Experiencia mínima de 1 año en coordinar e impartir capacitaciones presenciales y virtuales
-Planificación y logística de capacitaciones
-Conocimiento en programas de capacitación, metodologías de aprendizaje y herramientas tecnológicas así como conocimiento en proceso de onboarding
-Conocimiento en uso de Canva y Classroom
-Transporte propio idealmente
-Disponibilidad de movilizarse en las sedes hospitalarias.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
1 año de experiencia
Idiomas: Español
Edad: entre 25 y 35 años
Conocimientos: Capacitación de personal, Cultura organizacional, Inducción, Planificación, Comunicación organizacional
Palabras clave: analyst, training, capacitacion, capacitador