Especialista en Capacitación de Productos Tecnológicos - Para Capital

Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en capacitación, ventas, retail o posiciones relacionadas.
Excelentes habilidades de comunicación, presentación y facilitación.
Conocimiento de tecnología, productos, procesos comerciales y técnicas de venta.
Orientación al cumplimiento de resultados y KPI.
Habilidad para la organización, planificación y seguimiento de actividades.
Persona proactiva, adaptable y con capacidad para motivar equipos.
Disponibilidad para movilizarse en vehículo propio.


Principales responsabilidades:

Ejecutar el plan semanal de capacitación de acuerdo con las necesidades identificadas.
Capacitar a los equipos en producto, tecnología, técnicas de venta y Soft Skills.
Realizar entrenamientos prácticos en punto de venta, asegurando la aplicación de los conocimientos.
Coordinar y ejecutar capacitaciones especiales, lanzamientos de productos y actualizaciones comerciales.
Dar seguimiento al uso y avance en plataformas de aprendizaje.
Generar reportes de capacitación, avances y resultados obtenidos.
Medir el impacto de las capacitaciones mediante el seguimiento de KPI y desempeño comercial.
Identificar brechas de conocimiento y oportunidades de desarrollo en los equipos.
Proponer acciones de mejora para fortalecer las competencias comerciales y contribuir al cumplimiento de los objetivos de la marca.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
3 años de experiencia
Palabras clave: specialist, especialista, formacion, training, capacitacion, capacitador